.: Ujian CPNS Tenaga Honorer K2

Selasa, 22 Oktober 2013

Ujian CPNS Tenaga Honorer K2

PENGUMUMAN

UJIAN CPNS TENAGA HONORER K2

DI LINGKUNGAN KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN BOGOR TAHUN 2013

Minggu 03 Nopember 2013

Berdasarkan hasil rapat Panitia Ujian CPNS Tenaga Honorer K2 Tahun 2013 di lingkungan Kanwil Kemenag Provinsi Jawa Barat pada tanggal 22 Oktober 2013 di Aula Ussisa disampaikan hal-hal sebagai berikut :

1. Tenaga Honorer K2 yang berhak mengikuti Ujian CPNS di lingkungan Kantor Kementerian Agama Kabupaten Bogor berjumlah 229 orang (daftar terlampir)

2. Bagi Tenaga Honorer yang masuk K1 pada saat pendataan di Hotel Pangrango Kota Boror pada bulan Oktober 2010, tetapi tidak muncul di K2 masih menunggu proses lebih lanjut untuk dilakukan pertimbangan oleh pemerintah

3. Peserta Ujian CPNS Tenaga Honorer K2 diwajibkan menyerahkan pas foto berwarna 4 x 6 sebanyak 2 lembar dan 3 x 4 sebanyak 2 lembar (dibelakang foto cibubuhi tgl lahir dan nomor tes) ke bagian Ortala Kepegawaian pada Sub. Bag. Tata Usaha Kantor Kementerian Agama Kabupaten Bogor (Isti Rahayu, S.Pd.I. dan Reza Pahlevi Ridlwan, S.Sy) mulai tanggal 23 Oktober 2013 – 24 Oktober 2013 pukul 08.00 – 15.00 Wib.

4. Kepada seluruh peserta ujian CPNS K2 diwajibkan untuk mengikuti pembinaan dan pengarahan pada Jum’at, 25 Oktober 2013 pukul 13.00 – selesai di MTsN Cibinong Kabupaten Bogor sekaligus pembagian Kartu Ujian CPNS

5. Pelaksanaan Ujian CPNS Tenaga Honorer K2 dilaksanakan pada tanggal 03 Nopember 2013

6. Tempat Ujian CPNS sebagai berikut :

- Untuk peserta tes CPNS Tenaga Administrasi bertempat di UNINUS Jln. Soekarno Hatta 530 Bandung dan STT Mandala Jln. Soekarno Hatta 597 Bandung

- Untuk peserta tes CPNS Tenaga Guru bertempat di MAN 1 Bandung Jln. Jln. H. Alpi Cijerah 40 Kota Bandung dan dan MAS Al-Istiqomah Bandung Jln. Cijerah Raya 151 Kota Bandung

7. Materi Tes

(Tes Kompetensi Dasar) pukul 08.00-11.00 Wib.

a. Tes Wawasan Kebangsaan (Pancasila, UUD 1945, Bhinneka Tunggal Ika, NKRI)

b. Tes Intelegensi Umum (Kemampuan Verbal, Kemampuan Numerik, Kemampuan Berfikir Logis, Kemampuan Berfikir Analitis)

c. Tes Karakteristik Pribadi (Integritas diri, semangat berprestasi, orientasi pada pelayanan, kemampuan beradaptasi, kemampuan mengendalikan diri, kemampuan bekerja mandiri, kemauan dan kemampuan belajar bekelanjutan, kemampuan bekerjasama dalam kelompok, kemampuan menggerakkan dan mengkoordinir orang lain, orientasi kepada orang lain, kreatifitas dan motivasi)

(Tes Kompetensi Bidang) pukul 12.00-14.00 Wib

a. Guru (Bidang Keguruan)

b. Pengadministrasi (Bidang Administrasi)

Keterangan : Peserta Tes diwajibkan membawa : Pensil 2b, penghapus pensil, paraut, papan alat tulis, penggaris khusus untuk melingkari jawaban

8. Hal-hal lebih lanjut dapat ditanyakan ke Ortala Kepegawaian pada Sub. Bag. Tata Usaha Kantor Kementerian Agama Kabupaten Bogor H. Sukirman, S.Ag. (085216480339) Miftachul Huda, S.IP. M.Si. (081283701132).

Cibinong, 23 Oktober 2013

an. Kepala

Kepala Sub. Bag. Tata usaha

ttd

Drs. H. Bahrul Ulum. M.Pd.I.

NIP. 196004041990031003

Tembusan :

Kepala Kantor Kemenag Kab. Bogor (laporan)

1 komentar:

Delta25 Oktober 2013 pukul 15.13
punten pisan, supaya keterbukaan kalau bapak2, ibu2 di bagian kepegawean tau, surat dari bkn no. k26-30/v/155-4/15, mohon dimuat semua data-data lampiran di blog ini, terimasih
BalasHapus
Balasan

Tambahkan komentar

Persyaratan Usul Karpeg

DASAR HUKUM : KEP. BERSAMA MENDAGRI DAN BAKN NO: 217 TAHUN 1974 NO: 070 / KEP / 1974 KARPEG (KARTU PEGAWAI) DIBERIKAN KEPADA MEREKA YANG TELAH BERSTATUS SEBAGAI PNS, DENGAN KATA LAIN CPNS TIDAK DIBERIKAN KARPEG. KARPEG ADALAH KARTU IDENTITAS DIRI ARTINYA PEMEGANGNYA ADALAH PNS. KARPEG BERLAKU SELAMA YANG BERSANGKUTAN MENJADI PNS, APABILA YANG BERSANGKUTAN TELAH BERHENTI MENJADI PNS MAKA KARPEG DENGAN SENDIRINYA TIDAK BERLAKU LAGI. KEGUNAAN KARPEG ANTARA LAIN: KENAIKAN PANGKAT; KENAIKAN GAJI BEKALA; PENSIUN; DLL. PERSYARATAN PEMBUATAN KARPEG  Melampirkan SK CPNS (dilegalisir)  Melampirkan SK PNS (dilegalisir)  Melampirkan sertifikat Diklat Prajabatan (dilegalisir)  Pas foto berwarna ukuran 2 x 3 sebanyak 2 lembar

Persyaratan Usul Taspen

TASPEN MERUPAKAN KEPANJANGAN DARI TABUNGAN DAN ASURANSI PEGAWAI NEGERI, YANG PENGELOLAANNYA DILAKUKAN OLEH PT.TASPEN DENGAN FUNGSI MENYELENGGARAKAN ASURANSI SOSIAL TERMASUK DANA PENSIUN DAN TABUNGAN HARI TUA BAGI PEGAWAI NEGERI SIPIL. PENCAIRAN DANA TASPEN SESUAI TUJUANNYA SEBAGAI TABUNGAN DAN ASURANSI, BARU DAPAT DICAIRKAN KETIKA ANGGOTANYA MEMASUKI MASA PENSIUN/MENINGGAL DUNIA YAITU DENGAN MENUNJUKKAN KARTU ANGGOTA DAN BUKTI-BUKTI PENSIUN PNS YANG BERSANGKUTAN SEDANGKAN PERSYARATAN PEMBUATAN TASPEN  Surat pengantar dari kepala Badan Kepegawaian Daerah  Daftar nominatif nama-nama pegawai sebanyak orang rangkap Satu  Foto Copy Kartu Pegawai sebanyak 1 lembar (bila sudah punya)  Foto Copy SK calon pegawai (80 %) sebanyak 1 lembar dilegalisir  Foto Copy Surat Melaksanakan Tugas sebanyak 1 lembar dilegalisir  Foto Copy SK PNS (100%) sebanyak 1 lembar dilegalisir  Foto Copy SK terakhir/KGB sebanyak 1 lembar dilegalisir  Foto Copy KP4/SKUMPTK sebanyak 1 lembar dilegalisir  Foto Copy penetapan NIP CPNS dari BKN regional III Bandung  Foto Copy Daftar Gaji terakhir sebanyak 1 lembar dilegalisir

Persyaratan Usul Askes

ASKES ADALAH ASURANSI KESEHATAN BAGI PNS, PENERIMA PENSIUN, VETERAN DAN PERINTIS KEMERDEKAAN BESERTA KELUARGANYA DAN BERLAKU NASIONAL. PESERTA ASKES HARUS MEMILIKI KARTU ASKES SEBAGAI IDENTITAS ATAU BUKTI SAH SEBAGAI PESERTA UNTUK DITUNJUKKAN SETIAP KALI BEROBAT DI FASILITAS KESEHATAN YANG DITUNJUK OLEH PT.ASKES DAN MASING-MASING PESERTA DAN KELUARGA MEMILIKI 1 (SATU) KARTU ASKES. KARTU ASKES DIBUAT DI PT ASKES KANTOR CABANG/PT ASKES KABUPATEN/KOTA SETEMPAT SESUAI DENGAN DOMISILI PESERTA. KEGUNAAN ASKES: 1. PELAYANAN RAWAT JALAN TINGKAT PERTAMA; 2. RAWAT JALAN TINGKAT LANJUTAN; 3. RAWAT INAP; 4. PERSALINAN; 5. PELAYANAN OBAT. HAK KELAS PERAWATAN: RUMAH SAKIT PEMERINTAH 1. GOLONGAN I DAN II KELAS 3; 2. GOLONGAN III KELAS 2; 3. GOLONGAN IV KELAS I. PERSYARATAN PEMBUATAN ASKES  Foto Copy SK terakhir  Foto Copy Daftar Gaji  Foto Copy KTP  Foto Copy KK  Foto Copy Akta Kelahiran Anak  Foto Copy Surat Nikah  Mengisi blanko ASKES  Pas Foto ukuran 2 x 3 1 lembar

PERSYARATAN PENSIUN

Pensiun Karena BUP 1. Data Perorangan Calon Penerima Pensiun (DPCP) 2. Fotocopy surat keputusan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 3. Fotocopy Surat Keputusan Kenaikan Pangkat (SKKP) terakhir 4. Fotocopy Surat nikah dan daftar susunan keluarga 5. Fotocopy Kenaikan Gaji Berkala (KGB) terakhir 6. 7 (tujuh) buah pas photo ukuran 4 x 6 cm Pensiun Karena BUP & Kenaikan Pangkat Pengabdian 1. Data Perorangan Calon Penerima Pensiun (DPCP) 2. Fotocopy surat keputusan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 3. Fotocopy Surat Keputusan Kenaikan Pangkat (SKKP) terakhir 4. Fotocopy surat keputusan pengangkatan dalam jabatan terakhir 5. Fotocopy Surat nikah dan daftar susunan keluarga 6. Fotocopy Kenaikan Gaji Berkala (KGB) terakhir 7. Surat pernyataan tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin tingkat sedang/berat dalam 1 (satu) tahun terakhir DP3 1 tahun terkahir bernilai baik 8. 7 (tujuh) buah pas photo ukuran 4 x 6 cm Pensiun belum mencapai BUP (Pensiun dini) 1. Surat permohonan dari yang bersangkutan dan atau surat usulan dari pimpinan unit kerja yang bersangkutan 2. Fotocopy surat keputusan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 3. Fotocopy Surat Keputusan Kenaikan Pangkat (SKKP) terakhir 4. Fotocopy Surat nikah dan daftar susunan keluarga 5. Fotocopy Kenaikan Gaji Berkala (KGB) terakhir 6. 7 (tujuh) buah pas photo ukuran 4 x 6 cm Pensiun Janda/Duda 1. Data Perorangan Calon Penerima Pensiun (DPCP) yang ditandatangani oleh isteri/isteri-isteri/suami/anak 2. Fotocopy surat keputusan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 3. Fotocopy Surat Keputusan Kenaikan Pangkat (SKKP) terakhir 4. Surat Keterangan kematian dari Kepala Kelurahan/Desa/Camat 5. Surat Keterangan Janda/Duda dari Kepala Kelurahan/Desa/Camat 6. Fotocopy Kenaikan Gaji Berkala (KGB) terakhir 7. Fotocopy surat nikah dan daftar susunan keluarga 8. 7 (tujuh) buah pas photo ukuran 4 x 6 cm Pensiun Janda/Duda & Kenaikan Pangkat Pengabdian 1. Data Perorangan Calon Penerima Pensiun (DPCP) yang ditandatangani oleh isteri/isteri-isteri/suami/anak 2. Fotocopy surat keputusan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 3. Fotocopy Surat Keputusan Kenaikan Pangkat (SKKP) terakhir 4. Surat Keterangan kematian dari Kepala Kelurahan/Desa/Camat 5. Surat Keterangan Janda/Duda dari Kepala Kelurahan/Desa/Camat 6. Fotocopy surat keputusan pengangkatan dalam jabatan terakhir 7. Fotocopy Surat nikah dan daftar susunan keluarga 8. Fotocopy Kenaikan Gaji Berkala (KGB) terakhir 9. Surat pernyataan tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin tingkat sedang/berat dalam 1 (satu) tahun terakhir DP3 1 tahun terkahir bernilai baik 10. 7 (tujuh) buah pas photo ukuran 4 x 6 cm

PERSYARATAN KARIS DAN KARSU

Karis / Karsu adalah kartu identitas istri/suami pns dalam arti pemegangnya adalah istri/suami yang sah; Apabila istri/suami bercerai maka karis/karsu tidak berlaku lagi. Apabila rujuk kembali maka karis/karsu berlaku kembali. Kegunaannya: Apabila pensiun, suami/istri yang sah atau yang ada kartu karis/karsunya, yang berhak mengambil pensiun. Syarat pembuatan karis/karsu: 1. Copy sk terakhir legalisir; 2. Copy akta/surat nikah; 3. Mengisi laporan perkawinan (pertama/janda/duda); 4. Pas foto 2x3 cm = 2 lembar (hitam putih). 5. Izin cerai atasan 6. Akta cerai 7. Surat keterangan kematian (alm)